6月24日上午，兩江建設(shè)公司在20樓會(huì)議室召開(kāi)干部大會(huì)，宣布兩江投資集團(tuán)黨委關(guān)于兩江建設(shè)公司的干部任職決定。會(huì)議由集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理石鍵主持，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各部門負(fù)責(zé)人及職工代表參加會(huì)議。

會(huì)議伊始，集團(tuán)黨群人事部副部長(zhǎng)胡偉宣讀了干部任職文件。公司黨支部書記、董事長(zhǎng)李斌作為新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員代表發(fā)言表態(tài)，對(duì)集團(tuán)黨委的信任表示感謝，對(duì)新班子成員的到任表示歡迎，并承諾將以此次干部任職為新的起點(diǎn)，持續(xù)提高政治站位、加強(qiáng)班子建設(shè)、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展、強(qiáng)化廉政建設(shè)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體干部職工，以優(yōu)異成績(jī)回報(bào)集團(tuán)黨委的信任和重托。

 ​

石鍵副總經(jīng)理代表集團(tuán)黨委作總結(jié)講話，從三個(gè)維度為公司發(fā)展定向領(lǐng)航。在政治站位層面，他強(qiáng)調(diào)要深刻理解改革重組的戰(zhàn)略性意義，將黨的二十屆三中全會(huì)對(duì)國(guó)資國(guó)企改革要求轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng)，確保上級(jí)部署從集團(tuán)總部到子公司執(zhí)行“一貫到底”。在能力建設(shè)層面，他要求新班子既要成為懂經(jīng)營(yíng)的“行家里手”，更要做善改革的“先鋒闖將”，在傳統(tǒng)做法上推陳出新，堅(jiān)定不移走市場(chǎng)化道路，進(jìn)一步拓展思路、廣泛匯集資源，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展；加強(qiáng)激勵(lì)與約束并重，在公司內(nèi)部建立“能者上、庸者下、劣者汰”的動(dòng)態(tài)管理體系。在紀(jì)律建設(shè)層面，他以集團(tuán)原高管違紀(jì)案例為警示，要求班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”，在工程招投標(biāo)、物資采購(gòu)等重點(diǎn)領(lǐng)域筑牢廉潔防線，杜絕“機(jī)關(guān)化”“衙門化”作風(fēng)。他相信，兩江建設(shè)公司這支能打硬仗、敢打勝仗的隊(duì)伍將以更加昂揚(yáng)的斗志、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加優(yōu)異的成績(jī)，奮力譜寫集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展新篇章，為新區(qū)開(kāi)發(fā)開(kāi)放、為全市發(fā)展大局作出新的更大貢獻(xiàn)。

隨后，石鍵副總經(jīng)理與新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員召開(kāi)專題座談會(huì)，結(jié)合公司當(dāng)前的實(shí)際需求，雙方就下一步工作路徑展開(kāi)深度研討。